又到一年一度的秋季入學(xué)時間，太鋼“金秋助學(xué)”活動迎來了第11個年頭。8月26日，太鋼舉行2016年“金秋助學(xué)”活動助學(xué)金發(fā)放儀式，為今年考上大學(xué)的困難職工和內(nèi)退職工子女頒發(fā)助學(xué)金。公司工會主席王繼光，相關(guān)副總級領(lǐng)導(dǎo)，離退部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及受資助學(xué)生及家長代表參加活動。

　　

會上，參會領(lǐng)導(dǎo)為受資助學(xué)生代表頒發(fā)了助學(xué)金。受助學(xué)生及家長代表在發(fā)言中感謝公司多年來對困難職工和內(nèi)退職工子女的關(guān)懷，公司發(fā)放的救助金幫助學(xué)子們解決很大一部分學(xué)費，這對他們來說是雪中送炭。學(xué)子們表示將不辜負(fù)大家的期望，以優(yōu)異成績報答公司的關(guān)懷。

　　

王繼光代表公司黨政、公司工會向即將跨入大學(xué)的職工子女表示祝賀，向辛苦供養(yǎng)子女求學(xué)的家長們表示敬意！他說，“金秋助學(xué)”活動是公司幫扶困難職工工作的一個重要載體，傳遞了公司黨政對職工的關(guān)懷和溫暖，也是公司竭誠服務(wù)職工群眾、建設(shè)和諧企業(yè)的有效切入點，是順民意、得民心的德政工程。自2005年以來，公司累計籌集資金5800多萬元，極大緩解了困難職工家庭及內(nèi)退職工家庭子女上學(xué)難問題，活動的影響力和覆蓋面不斷擴(kuò)大，贏得了廣大職工和社會各界的好評。王繼光希望相關(guān)部門、各單位要進(jìn)一步提高助學(xué)工作的實效性和精準(zhǔn)性，把真正困難的職工幫扶到位，把實事辦好、好事辦實。同時，希望學(xué)子們樹立積極向上的人生觀和價值觀，多學(xué)知識，掌握好專業(yè)技能，多參加社會實踐，在迎接挑戰(zhàn)中不斷成長成熟，成為品學(xué)兼優(yōu)、自強不息、人格健全的人，用自己的所學(xué)所長回報企業(yè)、回報社會。