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永遠的精神 不竭的動力——太鋼人眼中的李雙良精神


?? 來源: 太鋼日報?? ?? 時間: 2021-05-18

李雙良精神是太鋼人胸懷大志、頑強拼搏的奮斗精神的集中體現(xiàn),是太鋼創(chuàng)業(yè)奮斗歷史的縮影和寫照,更是引領太鋼闊步邁向新征程的一面旗幟。李雙良同志的先進事跡和可貴精神,始終激勵和感召著太鋼干部職工攻堅克難、開拓進取,把新時代李雙良精神轉化成為立足崗位、再接再厲、勇攀高峰的具體行動,為把太鋼建設成為全球不銹鋼業(yè)引領者提供強大思想和精神動力。

太鋼不銹冷軋廠連軋作業(yè)區(qū)班長牛國棟說,李雙良師傅常說:群眾是真正的英雄,團結就是力量。我是太鋼不銹冷軋廠的一名班長,也是一名普通的共產黨員。我覺得,一個好團隊需要一個好班長,作為一名黨員班長,就要像李雙良一樣,除了要求自己先進,還要帶領大家一起進步。我?guī)ьI班組全體成員心往一處想,勁往一處使,連續(xù)3年綜合指標完成最好,獲得了“全國學習型班組標兵”稱號和“全國五一勞動獎狀”。2010年,以我的名字命名的“牛國棟創(chuàng)新工作室”成立了。工作室成立初期,11名成員中有9名黨員,1名入黨積極分子。“紅色”成了我們的特色,特別是在做項目的過程中,共產黨員用極高的政治覺悟,展示出了強大的戰(zhàn)斗力和凝聚力。工作室進行的51個項目攻關,創(chuàng)造經濟效益約9000萬元。習近平總書記強調指出,要“弘揚勞模精神和工匠精神,營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業(yè)風氣”。我認為,李雙良精神就是新時期勞模精神和工匠精神的生動體現(xiàn)。我將以身作則,通過培養(yǎng)更多高、精、尖的技能型操作工人,將李雙良精神不斷傳承下去。

太鋼熱連軋廠黨委書記、廠長張志東講到,我是太鋼子弟,父母都在太鋼上班。我從小就生活在尖草坪,是沐浴著太鋼的陽光雨露成長起來的。印象中父親每天上班都很忙,總是早出晚歸,穿的工作衣經常沾滿了油污。在我高考報志愿時,父親讓我填報北京鋼鐵學院機械專業(yè)。父親這是有意把太鋼精神和太鋼文化的接力棒傳給我。多年以后我發(fā)現(xiàn),李雙良精神的內涵就凝結在這個接力棒中。李雙良以對太鋼樸素而深沉的大愛,化為一心為了太鋼、把太鋼的事當作自己的事的主人翁精神,從而搬走了沉積半個世紀的渣山。我父親也是飽含著對太鋼的濃濃感情,把接力棒傳給兒子,報答太鋼的養(yǎng)育之恩?,F(xiàn)在我走上了基層領導崗位,在習近平總書記考察調研中國寶武重要講話精神的指引下,在中國寶武的堅強領導下,我將持續(xù)宣傳、弘揚、推進李雙良精神,把李雙良精神融入企業(yè)管理、技術創(chuàng)新和高質量發(fā)展工作中,教育引導干部職工立足本職崗位,切實學習踐行新時代李雙良精神,堅守產業(yè)報國初心。

太鋼尖山鐵礦宣傳文化科宣傳干事公冶政榮說,我所在的太鋼尖山鐵礦19977月全面建成投產,從源頭上采取了國際先進的管道清潔輸送技術,分別在1997年和2004年建成投用兩條精礦輸送管道,全長102.3公里,19次穿越汾河,2次穿越鐵路,5次穿越公路,通過17個隧道,礦石直達太鋼廠區(qū)。生產系統(tǒng)廢水、排洪水、尾礦庫澄清水、城鄉(xiāng)中水和回水、生活污水等廢水,全部納入廢水綜合利用,實現(xiàn)了廢水零排放的目標。我們率先在尾礦資源循環(huán)利用上進行大膽創(chuàng)新與嘗試,尾礦砂的硅酸鹽可用于制作新型免燒環(huán)保磚、水泥及高附加值材料氣凝膠、白炭黑,推動礦山資源循環(huán)利用上新臺階。在礦山綠色發(fā)展的進程中,我們礦山一代代團員青年以當代愚公、治渣英雄李雙良為榜樣,通過召開學李雙良精神交流座談會、開展“綠色發(fā)展,青年先行”主題實踐活動、舉辦“創(chuàng)新與綠色同在,礦山與青春同行”主題團日活動、組織環(huán)保志愿者小分隊等,為建設綠色礦山奉獻青春力量,成為礦山綠色發(fā)展的生力軍和突擊隊。中國寶武制定了在國內鋼鐵行業(yè)率先實現(xiàn)碳達峰、碳中和目標的時間表,我們青年人將繼續(xù)在弘揚和傳承新時代李雙良精神的道路上走在前列,當好綠色低碳發(fā)展的排頭兵,為中國寶武早日實現(xiàn)“碳達峰、碳中和”目標作出自己的應有貢獻。

太鋼煉鋼二廠冶煉二作業(yè)區(qū)副主管呂濤說,在太鋼工作的二十多年,我從一名普通的搖爐工成長為全國高級煉鋼技能人才,也是第十三屆中華技能大獎獲得者。正是在像李雙良一樣的老一輩太鋼人的言傳身教下,讓我知道了什么叫奉獻、責任和擔當,讓我從一入廠就樹立起“學一流技術、做一流工人、煉一流精品”的初心夢想。一走進煉鋼車間,我就心無雜念,煉好鋼是我唯一的念頭。正是在這種精神的指引下,我勤奮進取,僅僅用了2年時間煉就了一雙火眼金睛,被破格提拔為煉鋼爐長,打破了煉鋼爐長培養(yǎng)用時最短的紀錄。我始終沒有忘記習近平總書記的囑托,用匠人之心煉好每一爐鋼。通過“呂濤技能大師工作室”這一平臺,我?guī)ьI工友們開展工匠課堂、技術難題會診、導師帶徒、吸引職工廣泛參與到技術創(chuàng)新工作中來,為太鋼創(chuàng)新創(chuàng)效作出了貢獻。作為產業(yè)工人,我時刻不忘初心、牢記使命,堅守“自主創(chuàng)新、產業(yè)報國”的遠大志向,緊盯世界強手,瞄準國際水平,帶領大家努力鉆研前沿技術,將先進裝備、工藝和操作水平發(fā)揮到極致,認認真真煉好每一爐鋼!

太鋼加工廠黨委書記、廠長趙鵬偉說,加工廠是李雙良治渣事業(yè)的開拓地,是李雙良精神的發(fā)祥地。繼承和弘揚李雙良精神,不僅是我廠的光榮使命,而且更有責任做好表率。李雙良是環(huán)保英雄,為我們留下了寶貴的精神財富。弘揚新時代李雙良精神,就是要不斷強化環(huán)保意識,提升環(huán)??冃?。面對太鋼環(huán)保重任,加工廠黨委提出要以匠人之心抓環(huán)保,通過深入學習李雙良事跡,讓領導干部和各級管理人員感受李雙良在困難面前,如何以“啃硬骨頭”的姿態(tài)成就“不可能變成可能”的傳奇,在思想上進一步得到升華。接力棒在手,各級人員理應主動擔當盡責,認真踐行加工廠黨委提出的“三心”要求:即以“真心”真抓實干,以“恒心”一抓到底,以“忠心”擔當奉獻。我們深深感到,黨員干部擔當作為的創(chuàng)業(yè)精神、上行下效的團隊精神,是我們踐行李雙良精神的最好體現(xiàn),也是推動各項工作上臺階的重要動力源泉。

太鋼不銹線材廠黨委書記、廠長朱擁民說,結合自己二十多年的工作實踐,我深刻地體會到,領導干部要自覺帶頭學習和踐行李雙良精神,必須把李雙良精神作為自己的一種精神信仰。這就如同一個共產黨員,只有把共產主義作為一生的信仰,才能不忘初心、牢記使命,為之奮斗終身。近年來,不銹線材廠能夠生產出港珠澳大橋不銹螺紋鋼和筆尖鋼等一批拳頭產品,就是太鋼上下,各級領導干部敢于擔當作為,帶頭大力弘揚踐行雙良精神的結果。習近平總書記考察調研太鋼時多次講到“創(chuàng)新”,創(chuàng)新精神也正是雙良精神的重要組成部分。我廠棒線材智能化升級改造中,創(chuàng)新精神無處不在,通過自主設計、工藝創(chuàng)新,實現(xiàn)了原地改造的目標,改造成本比競爭對手降低50%以上。惟改革者進、惟創(chuàng)新者強、惟改革創(chuàng)者者勝。我們將牢記習近平總書記囑托,在“特特鋼”上下功夫,不斷強化工藝創(chuàng)新和產品創(chuàng)新,勇于摘取不銹鋼皇冠上的一顆顆明珠。


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